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Sabine Häusler
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Sie arbeiten mit Menschen zusammen, die sich aktiv für die gesellschaftliche und ökologische Veränderung engagieren (wollen) und dabei wirklich etwas bewirken möchten - ohne auszubrennen? Sich seiner Motivation, der persönlichen Vision oder die einer Gruppe oder Organisation bewusst zu sein, aber auch das richtige Maß an Mut, Ausdauer und Empathie immer wieder auszuloten, kann sehr hilfreich für den engagierten Alltag sein - und Spaß machen! Hier lernen Sie, wie Sie auf Basis der Inner Development Goals verschiedene Methoden einsetzen können.
Die Auswirkungen der globalen Krisen, insbesondere von Klimawandel und Kriegen, sind spürbar. Viele Menschen möchten sich engagieren, doch fällt es angesichts der Komplexität und des vermeintlich nur winzigen eigenen Beitrags oft schwer, ins Handeln zu kommen oder eine gute Form des eigenen Engagements zu finden. Diese Train-the-Trainer-Weiterbildung befähigt Sie, Menschen dabei zu unterstützen, sich selbst zu "empowern”. Die Weiterbildung nutzt dafür den innovativen Ansatz der sogenannten Inner Development Goals (IDGs). Dies ergänzt und bereichert das Konzept „Bildung für nachhaltige Entwicklung (BNE)“.
Sie kennen die Methoden zum "Empowerment für Klima & Co. mit den Inner Development Goals" und können diese in Ihrer Praxis der außerschulischen oder schulischen Arbeit anwenden, um Menschen dabei zu unterstützen, ihre Vision, Hindernisse, Fähigkeiten zu erkennen, “ihren” Weg zu finden und zu gehen.